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校党委召开“领导干部选拔任用政策理论”专题学习会

发布日期:2015-01-12    作者:金沙集团1862cc 摄影: 系统管理员

本网讯(通讯员 钟生)1月9日上午,校党委召开领导干部选拔任用政策理论专题学习会。党委书记陈弘主持会议,校长曾宝成及全体党委委员、校级督导参加会议。

会议召开前,党委统一印发了习近平总书记关于干部问题的重要讲话、中共中央《党政领导干部选拔任用工作条例》、中组部《关于加强和改进优秀年轻干部培养选拔工作的意见》、中共湖南省委《关于全面贯彻好干部标准强化正确用人导向的决定》等14个文件,要求校级领导认真学习。

会上,校级领导集中学习了习近平总书记2013年6月28日在全国组织工作会议上的讲话和《党政干部选拔任用工作条例》,分析研判了金沙集团中层干部队伍的现状,并就即将启动的中层干部选拔任用工作的指导思想和基本原则进行了深入讨论。

会议认为,干部选拔任用工作关系到学校的长远发展和事业兴衰,必须深刻理解习近平总书记“选什么人就是风向标,就有什么样的干部作风,乃至就有什么样的党风”的重要论断,必须坚决贯彻执行党中央关于领导干部选拔任用的方针政策,把选人用人作为学校发展的全局性、关键性、根本性工作抓好抓细抓实。

会议认为,必须坚决贯彻落实习近平总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准,树立正确的选人用人导向,坚持“德才兼备、以德为先”原则;注重选拔任用在大是大非面前立场坚定、态度鲜明的干部;坚持原则、敢于担当、敢于较真碰硬、关键时刻不回避矛盾和问题的干部;能力强、有本事、有创新精神的干部;勤奋务实、表里如一、敬业爱校的干部;组织观念强、法纪观念强、廉洁自律的干部;道德修养好、善于团结共事、淡泊名利、乐于奉献的干部。

会议认为,必须坚持全面、历史、辩证地看干部,注重一贯表现和全部工作。要从政治立场、个人品德修养、全局观念、事业心、执行力、协调配合能力、清正廉洁等多方面考察,着重考察干部对学校发展等重大问题的思考,对本职工作的忠诚,对师生员工的感情,对待名利的态度,在群众中的口碑形象。要牢牢把握坚持党管干部的原则,坚持党委领导,把党委领导和充分发扬民主结合起来,既要广泛听取意见,又要防止以票取人。民主推荐票是选任干部的重要参考,但不是唯一依据,要坚决防止因拉票或做老好人而得票高的人得到提拔重用。

会议指出,培养选拔优秀年轻干部对于学校事业发展刻不容缓,必须坚决落实好中央和省委的要求,创造条件、搭建平台,让优秀的年轻干部脱颖而出。根据中央和省委要求以及学校干部队伍的实际情况,为优化干部队伍整体结构,促进干部多岗位锻炼和年轻干部快速成长,要注重选拔长期在教学管理一线工作的优秀干部,要注重加强教学单位领导力量,要加大机关与基层、党群与行政干部交流力度,加大干部轮岗力度,要充分体现分类管理、人岗相适原则,把合适的人用到合适的岗位。

会议强调,干部选拔任用是一项十分严肃的政治生活,必须严格遵守《党政干部选拔任用工作条例》以及相关规定,规范工作标准和工作程序,依法依规开展。要以严明的政治纪律搞好本次干部选任工作,以好的作风选作风好的干部,着眼于学校事业,公道对待干部、公平评价干部、公正使用干部,对于违反组织人事纪律的实行“零容忍”,发现一起,查处一起。

 

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